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精选一览|南京非常靠谱的考研专业课培训班

机构:广州时代华商 时间:2024-12-23 14:00:51 点击:42

考研培训

一、精选一览|南京非常靠谱的考研专业课培训班

1、恒源考研

学习氛围也好很多,研友之间可以共享资料,共同探讨一些学科的复习要领。研友间的相互交流既可以积累知识也可以让我们根据了解到的情况及时调整自己的复习计划和复习节奏。

2、新东方考研

针对考生的情况更加有针对性的复习,查漏补缺更加方便。对于一些基础相对较弱的同学来说,选择报班,有老师带着复习会加深对知识点的理解,减轻复习难度,同时也可以学到很多应试技巧、答题思路等,这些对于考研人们来说也是非常重要的技能。

3、辅仁考研

五大服务模块:小班+名师,面试+网校;答疑不限时间、不限方式、不限方式;阶段测、模块测、真题模拟;资料三级优化、贴近命题、名师精髓;计划个性化、精细化、动态调整。

4、硕成考研

公共课学习方案定制,开通公共课智能解题训练,学习效果深层测评与监控公共课,启动公共课vip超级优化课程,智能深度学习。

5、学府考研

7大阶段教学体系,深度研发,经验的积累沉淀,完善的教学体系,是成功的关键。

6、海文考研

7+10全方位教辅体系,7大课程辅导+10大学习指导,地毯式扫除学习障碍,想不过都难。

7、学研考研

全职名师团不只是专业,更重视方法和技巧,好老师,真的可以让你爱上学习。

8、启航考研

采取全程面授+现场直播+网络录播三合一授课方式,考生可根据自己情况灵活选择上课方式完成课程学习。

9、文都教育

练习和上课对于学习效果同等重要,先进的智慧课堂,为每位学员布置同步作业、批改作业,并进行相应的统计分析,以开展针对性学习。

10、中公教育

英语在联考中分值高且单独划线。英语教学采取单词中心突破教学法,以单词为中心,辐射阅读、翻译、写作等等,飞速突破英语瓶颈。

上面机构的排名不分先后,仅供参考!

考研培训

二、相关知识

1、图书情报与档案管理对文科生来说是个不错的选择,图书情报与档案管理其实包含三个专业:图书馆学、情报学、档案学,对于不想考数学的考生,这三个专业都是不错的选择,图书馆学和档案学其实很偏重记忆,情报学目前有些院校要求数学三,这三个专业跨专业生比例比较大,而且很多老师本身也不是本专业出身,所以他们对跨专业生比较宽容。

2、考研选择专业时要注意什么:1、文科转理工科要慎行:理工科一般都要考数学,另外相对来说理工科对于知识的积累有一定的要求;2、选择包容性较强的专业:例如法律硕士;3、避免鼠目寸光、人云亦云:判断专业如何,就业前景好坏,是否有市场,不要只看眼前,要大概地看到研究生毕业时专业的发展趋势;4、扬长避短:首先,在优势科目选择上,必须以自己现有的知识和能力为基础,选择一些可以通过突击的形式迅速接受和提高的专业;其次,要避开弱势科目,数学是考研公共课中最难且最容易拉分的科目,数学不甚得心应手的同学可以选择避开数学而跨专业不考数学的专业。

3、考研很难,一般来说有4个科目,有些专业比如医学、计算机、教育学等相关专业考3个科目,但总分都是500分,而考研的各专业里,有几个专业被认为是初试复习难度最小的,它们就是7个管理类专硕:工商管理(MBA)、公共管理(MPA)、工程管理(MEM)、旅游管理(MTA)、会计硕士(MPAcc)、图书情报(MLIS)、审计硕士(MAud),这7个专硕学位考试科目相同,只考两科:管理类联考综合能力和英语二。

考研培训

课程服务
规划

阶段学习规划,月度学习规划;

择校
整合院校信息,院校针对指导;
资料
精选配套试题,复习讲义资料;
师资
授课/学管师/教务,三师学习管理;
督学

学习进度监控,督管复习进度;

测试
模块测试,实战模考;
答疑
线上+线下,多渠道答疑解惑;
信息
招生考试,关键时间节点信息指导;

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三、机构简介

1、拥有一支业内人数最多、阵容最强的专业辅导团队,率先实现了考研辅导行业师资团队的专业化、精细化、科学化分工,下设政治、英语、数学、专硕、及专业课考试研究院,为考生的学习备考提供专业化、全方位的指导服务。

2、可以为考生提供包括招生简章、招生计划、历年真题、分数线等在内的全面信息。这些信息对于考生来说至关重要,能够帮助他们制定科学的备考计划和策略。

3、拥有一批高素质、专业化的教师团队,他们具有丰富的教学经验和良好的教学素质,能够为考生提供一对一的指导和培训。通过专业的指导和培训,考生可以更好地掌握各个科目的知识点和考试技巧,提高备考效率和水平。

考研专业虽然考试内容一样,但是侧重点和就业方向却是不一样的,MPA-公共管理硕士,报考条件:硕/博毕业2年、本科毕业3年、专科毕业5年以上才能报考,MPA是为适应社会公共管理现代化、科学化和专业化的要求而设立的,培养目标是为政府部门及公共机构培养高层次、应用型、复合型的管理人才,MPA要求毕业生掌握先进的分析方法及技术,熟悉具体公共管理或政策领域,MPA重点招收政府部门和非政府公共管理机构人员。

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